いーいー
御実家も遠いんですかね？
それならファミサポ利用したらどうでしょうか？
流石に面接に子連れは無いので日曜日もダメならそこは相性が良くなかったんだと思います。
ありんこ
仕事の面接に子連れは常識的にないと思います。。
子ども=うるさいという認識とかの問題でないかと思います。面接も仕事なので、雇う側からしたら当然かと思います。
私なら一時保育に預けます。
退会ユーザー
私も子連れは…と言われたので、一時保育利用しましたよ😊
大人しくできる、という問題でもないかな？と思います😳
退会ユーザー
基本、面接に子連れはないかなー。。
たまに子連れ面接でも大丈夫なとこはありますが✿
可能であれば、ちょっとの間なら一時保育や認可外に預けて行きます！
つぉしくん５さい
子供＝うるさいとかではなく面接に子供は連れていかないのが普通なのでNGなんだと思いますよー。
mama
面接するだけなのに…との
考えみたいですが、
常識的に子どもを連れての
面接は有り得ないと思いますよ😥
一時保育を利用したり、
仲のいいお友達に、
お願いしたり、色々
方法はあると思うので
本当に働きたいなら、
努力すべきかと…
haaaachan
子供＝うるさいという事ではないですよ💦
面接ですら子供を連れていかないと受けられないという事は、働きだしたあとも母親以外のサポートが無いと受け取られる可能性が高いと思います😫
私も4月から転職するのに、4社受けましたが、どこも母親以外のサポート体制はどうなってるか聞かれましたし、日曜日はどこも面接は不可能でしたよ😅
エビフライ
私、仕方なく面接に子ども連れていったことあります笑
ハローワークで申し込みした子育て応援求人でしたが、
落ちました😓
結局、幼稚園に入って慣れだしたころから、再度就活はじめて採用されました。
焦らず子育てに理解のあるところをゆっくり探した方がいいです😊
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