コメント
はじめてのママリ🔰
うーん、志望動機などがしっかり練られてないんじゃないかなという気がしました。
どんな経験があってどんなことがやりたくて自分の力を業務にどう活かせるか等々順を追って話されていますか？
ママリ
採用側でした。主婦の方を何度も面接してますが、履歴書に書いてない人の方が多かった記憶です。面接でお子様がいそうな年齢の方にはそれとなく会話の中でご家族構成聞いたりしてました。
上の方が仰るように、書いてあったら聞く手間省けて親切だなーと思いますよ👍
お子さんがいることをプラスに捉えるかマイナスに捉えるかは職場の方針次第ですよね💦うちの会社では子育て経験ある方が重宝されるのでむしろ3人も育てられてるんですか！って好印象です👍
良い職場に巡り会えますように✨✨
-
.
書いていない方多いのですね！！
でももし採用されて働き出した場合
結局子供のことはいずれわかりますもんね。
保育の仕事なので
プラスに捉えて頂きたいのですが（ ｉ _ ｉ ）
子育て経験者大歓迎とある求人ばかり見ています。
ありがとうございます！！- 1月16日
-
ママリ
グッドアンサーありがとうございました✨子育て経験者大歓迎なのにそれで落ちるってなんだかなぁという感じですね😱
でも主さんの条件を快諾してくれるところじゃないと働き出してから困ると思うので、逆に断られて良かったーと思ってポジティブに捉えて頑張ってください✨✨✨- 1月17日
ハル
アドバイスになれないですが、子供の年齢や人数は面接で聞かれると思いますので履歴書に書いてあると面接官からしたら聞く手間が省けて良い と思います。個人的な意見ですけど。書かなくてもやっぱり聞かれますもん。
でも聞かれない人もいるかもしれないので、書かないで面接受けてみるのもいいと思います😆
派遣に登録してそこからの紹介で行ってみてはどうでしょうか？？
-
.
ありがとうございます！
やっぱり聞かれる場合の方が多いですよね。
派遣登録も視野に入れて行きたいと思います！- 1月16日
.
はい、それは書いてます！
あぁ〜幼稚園のお子さんも居るんですねぇ。と言われるので
子供の年齢や人数は書くべきなのかが聞きたかったのです(>_<)
わかりづらくすみません。