コメント
退会ユーザー
900×実労7.5h×21日×12ヶ月＝170万ぐらいですかね。
admama
月２０日勤務で考えて1時間休憩と考えると
900×7.5=6750
6750×20=135000
年間1620000円働けますが。
お盆休みやお正月・ＧＷ……
子供の発熱など考えるともっと減ります。
と考えると旦那さんの扶養に入ってたほうが得かなと私は思います。
150万までの壁とかイロイロ言いますがうちの旦那の会社は130万とかにしてしまうと家族手当てがなくなるので損になってしまいます。
なので子供が小さく中途半端しか働けないのであれば103万かなぁと思ってます。
子供が大きくなったら考えます。
何かで170万ぐらい働かないと損をすると聞いたこともあります。
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𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
大型連休があるとその分引かれちゃいますよね|-|
決まったら長い間働きたいので10年後見据えていたら大丈夫なのか。
170万超えなきゃ損とは難ですね´д` ;- 5月28日
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
事務系がいいですよね|-|
PCWordExcel全くできなくて不甲斐ないです´д` ;
コールセンターやってたんですねΣ(￣。￣ﾉ)ﾉ
尊敬でしかないです！！顔見えないけどメンタル持たなそうで(._.)
退会ユーザー
私もExcelは出来ません😂
Wordとタイピングぐらいなら出来ますが😅
コールセンターは慣れですよ💦
人数が多いから、気兼ねなく休めますし😂
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𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
内心臆病タイプで誰かに背中跳び蹴りされないと初めての事は手が出せなくて|-|
わかってても治らない〜´д` ;- 5月29日
退会ユーザー
損する働き方というのは、扶養内で働くならということでしょうか？
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
コメントありがとうございます！
扶養外で働けたらなと思ってます|-|
そうすると損しちゃいますかね´д` ;
退会ユーザー
160万以上稼ぐなら損にはなりませんが、月14万円から社会保険料や市県民税など色々と税金を引かれると手取りで10万円きるかもしれませんね😅
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
14万円超えるとそんなに惹かれちゃうんですねΣ(￣。￣ﾉ)ﾉ
退会ユーザー
年末年始やGW、お盆などもお休みなら170万よりもっと少なくなると思います😅
税金は色々引かれるのでねー😅
社会保険料や市県民税は前年度の収入に対して、請求されるので、2年目からの方が税金引かれると思いますよ💦
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
2年目から引かれる金額が増えるんですね|-|本当裕福になりたい´д` ;
年間休日125日の方とかって大型連休ありきの125日ですよね？Σ(￣。￣ﾉ)ﾉ
退会ユーザー
大型連休を加味しての125日だと思います😊
扶養から外れて働くかのであれば、もっといい時給で働くか、いっそ正社員で働いた方がいいと思いますけどね💦
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
正社員だと残ありの所が多く子供が熱出したとき迎えに行くしかないのでパートの方がまだ気持ち的に余裕があるかなと思いパートで探してるのが現状です|-|
退会ユーザー
そうですよねー💦
だったら、扶養内の方が税金払わなくていいし、子供が熱を出しても迎えにいけるかもですねー😊
コールセンターとか時給高くて、融通が利くとこ多いですけどねー😊
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
独身のときは何も気にしなかったんですけど
子供がいると選択肢が減りまくりで疲れちゃいます´д` ;
コールセンターはほぼクレーム対応と聞き避けてました|-|
退会ユーザー
飲食店とはギリギリの人数で回してるので急に休むとすごく迷惑かかりますよね😅
事務系が1番いいかなーとは思いますが💦
コールセンターは、商材にもよりますし、インバウンド（受電）とアウトバンド（架電）で時給も変わります😊
どちらにしても、クレーム言う方はいますが、全ての会話は録音されてますので、こちらが余計なこと言わなければ特に罰せられることもないですよ😊
電話で相手の顔は見えませんので、適当に謝罪してましたー😂
心の底から謝ったことなんてないです🤣
𓇼ꫛꫀꪝたん(*´•ω•`)✩.𓇼𓈒
下に返してしまいました|-|