仕事復帰と転職について悩んでいます。通勤が厳しくなり、転職も考えています。バイトや正社員での仕事を探すか、二人目のことも考えながら迷っています。
仕事復帰と転職について
いつもありがとうございます🙆
4月から仕事復帰予定で保育園申請中ですが、事情が変わって２時間かかる通勤が厳しくなりました。転職を視野にいれているのですが、すぐに二人目希望もあり、迷っています。
夫の手取り18万で都内在住、専業主婦になるのはかなり厳しいです！
①バイトやパートを探して、第二子妊娠まで繋ぐ
②バイトやパート(扶養内)を探して、第二子妊娠まで繋ぐ
③正社員で仕事を探して、妊娠は先伸ばしにする
④正社員で仕事を探して、避妊もしない
みなさんならどうされますか？
有資格で、選ばなければ仕事はすぐみつかると思います。
①②は産育休は取れないし、④でも勤続１年無いと退職になってしまうのでしょうか…？
- ねないこ(6歳, 8歳)
コメント
3Kids-mom
都内でそのお給料だと、働かないときついですよね…(>_<)
私なら、三番を選びます。
産休は取れるかもですが、育休は出産までに一年在籍していないと取れなかったと思うので…。
とはいえ、私も二人目がすぐ欲しかったりするので、半年くらい働いて避妊なしで子作り再開すると思います(*^^*)
そしたら育休も取れるはずですので♥
やっぱり育休手当てとかは大きいので、もらえるものはキチッともらえるようにしときたいですね(^o^;)
あさあさあさみん
私なら2にするかなと思います。
4だと育児休暇の条件を満たさないと復活予定でも育児休暇給付金は頂けません。
確か１か月の出勤が16日以上で12回ある事つまり1年は仕事することになります。
1年勤務しなくても退職にはなりませんが復活予定でもお金は貰えません。
第二子がどのタイミングで欲しいかにも、よりますよね。
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ねないこ
ありがとうございます🙆♥
育休がもらえないのではなくて、給付金がもらえないんですね😵
持病があってなるべく早く出産を終えたいので、やっぱり１か２ですよね…💦
もう少しの期間、じっくり考えたいと思います！- 12月7日
naaami
私なら3番かな。
正社員になったとしても1年は働かないと育休、産休もらえないと思います。
早く欲しい気持ちもわかりますが、もし2人目ができて生まれた後は生活どうするのかなー？と思いました(＞＜)
私も似たような状況でして、早く二人目が欲しいんですが生活が厳しいので働いて貯金しないと二人目を産んだ後が怖いです。
そのため契約社員で扶養外で働いてますよ！確か同じ会社が都内にもあったような・・・。新宿だったかな・・・
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ねないこ
ありがとうございます🙆♥
気持ちだけじゃ育てていけないですもんね…
婦人系に持病がある上に不妊なので、１年でも早く妊娠出産を終えて子宮を摘出したいのですが…
がんばります👮！- 12月7日
かっぱきゅうり
3を選びます！
実際、1年働けば育休とれるので半年後くらいから妊活します(*^^*)
1人目も2人目も同じ職場ではありますが働き出して1年ちょっとで産休になるようにタイミングを計り、計画通り進みました(*^^*)
上手くいきすぎくらい上手くいったのでビックリしましたが、良かったです！！
都内だとお金もかかりますし産休、育休がとれ尚且つ自分の手当金もあった方が助かるので♪
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ねないこ
ありがとうございます🙆♥
年子で産みたかったのですが、そこを諦めれば休暇も手当もありがたいですよね！
仕事復帰後半年での妊娠、職場の方々の反応はいかがでしたか…？- 12月7日
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かっぱきゅうり
上司にも2人目が欲しいことは伝えていましたし、おめでとうって感じでした😊子育てはまとめてした方が良いし若いうちが良いからねと理解もありましたよ🌟2人の子持ちの男性上司です✨
ちなみに1人目は生後11ヶ月前に復帰していたので2歳1ヶ月差で下の子が生まれました💕
時短勤務での復帰、周りの協力もあり特に問題もなくしっかり最後まで働けて産休入れました(*^^*)- 12月8日
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ねないこ
理解のある素晴らしい職場なんですね…❇
きっと、かっぱきゅうりさんがしっかりお仕事をされてきて人徳があるからゆえなんでしょうね✨
私も二人目希望のことは面接の際にしっかり伝えて、ちゃんと信頼関係を作って、円満にマタニティライフ過ごせるといいなぁ…😌💨- 12月8日
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かっぱきゅうり
仕事は迷惑もかけるし、文句言われないようにキチッとすることを心がけました(*^^*)幸い、そつなくこなすことができよかったです！
せんせんさんの職場も理解あると良いですね♪ 自分の努力もありますけど、職場の状況にもよりますからねf^_^;)- 12月8日
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ねないこ
私も見習って、あたたかく迎えていただけるよう、キチッとがんばります！
- 12月9日
りか★☆
保育園にはすんなり入れる地域ですか？
そうでないなら、5月以降の転職でないと、入園取り消しや退園等あると思うのですが、大丈夫そうですか(;_;)💦？
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ねないこ
ありがとうございます🙆♥
激戦区！というほどではないですが、すんなりというほどでもないです😵💦
ずるいやり方ですが、前の職場の点数で入園、4月中に仕事を決めれば「勤務先変更」だけでスムーズに行き、それを過ぎても5～6月中に決められれば、一旦「求職」枠に変わって短時間保育になるものの猶予があるそうです👿🔱
ややこしくって、市役所に通いつめて規定とにらめっこでした💦笑- 12月8日
ねないこ
ありがとうございます🙆♥
「出産まで」に在籍１年必要なんですね…！
授かり物とは言いつつも、逆算して計画的にいかないといけないですね…💦💦