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おしお
お仕事

面接日程が重なり子供の面倒を見ることが難しい状況。日程変更を依頼するか、託児所を利用して面接に臨むべきか悩んでいます。

今度、気になっていた仕事の面接に行くことになりました。
主人の仕事が休みだと勘違いして2時間ほど子供を任せて面接に行くつもりでしたが、休みではありませんでした。
しかしこちらから日程を指定して伝えていたのでその日の17時から2時間ほど面接をしたいと先方からメールが来ました。
断って別の日にしてもらうか、その日に託児所に預けてなんとしてでも行ったほうがいいでしょうか?😭

コメント

蒼の母ちゃん

私なら短時間なので託児所に預けます💦

  • おしお

    おしお

    そうですよね🙏
    近くの託児所を探してみます!ありがとうございます◡̈

    • 11月12日
さくちゃん

できれば一時保育など利用して
予定通り行くべきだと思います( ・ ・̥ )!
どちらにせよ、働くのなら
誰かに預けることになりますし◡̈

どうしても無理なら、会社に電話して
預け先がなくなってしまって、
別日にしていただけないかと言うか、、
でも、厳しかったら一時保育でも
使って来れば?と思われるかもです。。
どうして一時保育や託児所を
使わないのかは先方には
わからないことなので(^_^;)

  • おしお

    おしお

    そうですよね🙏こちらから日にちを指定しましたし😂
    面接断る理由がこれだったら信用なくしますよね(;д;)
    託児所を探してみます!
    ありがとうございます◡̈

    • 11月12日