この状況なら転職するか休職するか否か?教えて下さい・契約社員3年目・…
この状況なら転職するか休職するか否か?教えて下さい
・契約社員3年目
・片道2時間の通勤
・子ども1人いて時短勤務や有給、在宅勤務はすごく取りやすい
・妊娠中期で破水からの死産し産休中(もうすぐあける)
・現在胎盤遺残で大学病院通院している
・死産からの精神的ショックで不眠・精神科初めて受診→適応障害と診断
・人は凄く良くて本当は辞めたくない
・派遣に登録し、家から近くの会社に顔合わせした(決まれば来年1月入社予定)
・おそらく決まると営業担当から言われるが、仕事内容が事務と聞いていたのに顔合わせで営業っぽいことも若干してもらうかもと言われ迷ってる(営業は苦手、事務経験しかなし)
・でも時給めちゃ高いのと職場が保育園からも近い
以上です。
死産時、子供はまだ生きてました。
21wだったので助けてあげることができず、腕の中で死ぬのを待ってた感じです。正直立ち直れないですが、家系のためにも仕事しないといけません。
ただ胎盤遺残での大量出血のリスクや、精神的に病んでるところが若干あるのでこのまま続けるのは身体的には無理。
でも人はいいし働きやすいので本音は辞めたくないです。
ちなみに現職場近くに引っ越す予定はありません。
会社には退職の旨を相談してますが、復帰後話し合う予定です。
もう少し休職して復帰してこのまま残るか、
思い切って辞めて家の近場の営業っぽい事務をやってみるか
みなさんならどちらをとりますか?
- ママリ🔰
コメント