お仕事
リモートワークで営業業務を行っていますが、ノルマについて不満があります。どう対処すれば良いでしょうか。
今リモートワークと保育のパートのお仕事を掛け持ちしてます。 リモートワークのことについて主な質問です。 在宅のリモートワークを始めて1ヶ月経ちました。とりあえず実践をと思って何件か応募して引っかかったところでリモートの仕事を始めました。 そのお仕事のないようが、いわゆる飲食店への営業業務です。 でも上の人は頑なに「営業」とは言わず、「ご案内」と言ってきます笑 でもどう考えても内容は「営業」なんです。笑 あと、兎に角、架電数を増やすことにめちゃこだわっています。ノルマはないと言っていたのですが、1時間に20件かけろと言ってます。それは「ノルマ」ですよね？と最初に言って欲しかったと伝えたら、「最初は過ぎてしまったことなので」と言われました。 これってどうなんですかね？なんか色々とモヤついてどうしたらいいか分からないです。笑
- はじめてのママリ🔰(4歳4ヶ月)
コメント
はじめてのママリ
実践して次の職の面接に実績で残すなら、もう少し働いて実績つくってもいいと思います。実績も実際20件架電したかより、勤務期間を伸ばすくらいでいいと、個人的にはおもいます。
20件ってノルマですよね、、私も、事務経験という名の実績のため４ヶ月派遣でコールセンター行きました。そこにもノルマでない目標ありました…😂
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます😭
共感してくださってありがとうございます😭
ノルマという名のノルマです。笑
やっぱり現実そんなに甘くないですよね。笑
結局、時間的にも内容的にも全然色々足りなくて、辞めることになりそうです！