コメント
はじめてのママリ🔰
私じゃないですが、そんな感じの勤務されてる方います。総務部長に目をつけられて遠方の官署に飛ばされてます。
くにちゃん
フレックスとは違うのですが、9:30〜18:00、昼休憩45分で勤務しています。
私も部分休業検討したんですが、やはり手取りは減ると言うことをネックに感じ、お昼休みが短いかわりに帰りがその分早い、という勤務でなんとかやっています。
私の周りだと、やはり、手取りが減ることを懸念して、労働は7時間45分、せいぜい私のように昼休みを短くして、退勤もしくは出勤を早くもしくは遅くする、という人が大半です。
子育てもしながら正規職員として働く人は、やはりある程度のキャリアも、と考えている方が私の周りだと多いので、正規で2時間以上の時短勤務をやってる人は多くないです。
ただ、近年、「働き方改革」で公務員にもリモートやフレックスなどを積極的に取り入れよう、という方針なので、今後は職種によっては増えてくるのかなぁ？と感じています。
周りの目もですが、もちろん、ノーワークノーペイ。2時間分の給料が減るので、まさにタイムイズマネー、
お金を取るか時間を取るかの究極の選択かな、と思います。
はじめてのママリ🔰
やはり周りからはあまりよく思われないですよね…😅
はじめてのママリ🔰
年配もそうですが、未婚や子なしの若手からも結構厳しい目で見られてますね…。流石に若手は態度には出さないですが陰口はよく聞きます…。
その飛ばされた先で私も働いてますが、子持ちが8割くらいいるので仕方ないよねって感じで受け止められてます。片道2時間以上で通勤は大変そうですが、異動してかえって良かったのかもしれないです。