お仕事

8月まで育休延長してるけど、保育園入園が決まり会社の規定で4月1日復帰…

8月まで育休延長してるけど、保育園入園が決まり会社の規定で4月1日復帰となります。
慣らし保育を有給消化で進めるんですが、最短でも1週間はかかることを伝えたら「お昼寝やおやつまでのびたら半休で働いて」「仕事が回らないから困る」と言われました。

わたしの有給だし、慣らし保育中くらいは1日休ませてくれよと思ってしまいましたがそんなもんでしょうか😂😂
4月1日復帰だった方いますか？どうですか？😢

• 保育園
• お昼寝
• おやつ
• 入園
• 会社
• 復帰
• 慣らし保育
• 育休延長