妊娠・出産
連続育休は取れるのでしょうか?😥１歳7ヶ月差の年子を育てており、この度…
連続育休は取れるのでしょうか？😥
１歳7ヶ月差の年子を育てており、この度三人目の妊娠がわかりました。
そこで問題なのが、切迫早産で入院したり病気に罹ったりで出勤できた月がイレギュラーになってしまい果たして三人目に産前産後、育休手当等の給付金がもらえるのか不安になりました。
有識者の方お助けください😭
2021.11月 入社
2023.4月末 切迫早産により休職そのまま育休 有給を使いフル出勤数
2023.5月 有給を使っても出勤数11日以下
2023.7月 長男誕生
2024.5月半ば 職場復帰 出勤数12日
2024.10月半ば 病気により休職そのまま育休 出勤数18日
2024.2月 次男誕生
次男の保育園は結果待ちですが2月の途中入園と言うことで落ちると思っており、その為育休手当の延長をする予定です。
三人目は2026.8月25日に出産予定で、
産前産後休業予定日7月15日〜10月20日
育児休業期間は10月21日〜
と、なっております。
4年遡りをすればギリギリ12ヶ月ぴったりで連続育休が取れると言う認識で間違いはないでしょうか、、？
もし出産が9月に入った場合連続育休は取り下げられてしまうのでしょうか？
よろしくお願いいたします。
- はじめてのママリ🔰(生後10ヶ月, 2歳5ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
2024年5月 12日出勤
6月から9月 フル出勤
10月 18日出勤
2024年で6ヶ月出勤
2022年11月から2023年4月までの
6ヶ月間フル出勤
でお間違いないですか？
はじめてのママリ🔰
はい！間違いないです！！😭
はじめてのママリ🔰
それなら出ると思います🤔🤔🤔
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭
出産日によって育休がずれるかと思うんですが、出産日によって育休スタートが11月になってしまった場合12ヶ月に満たなくてもらえなくなってしまうのでしょうか、、、？
はじめてのママリ🔰
12ヶ月満たない場合は絶対貰えないです！
現時点でわかってる予定日で
チャットGPTに聞いたらめちゃくちゃ詳しく教えてくれるので、そこで計算してもらうのが1番良いかと思います！
聞きたいこと一気に聞いてもちゃんと詳しく教えてくれます👌🏻
はじめてのママリ🔰
うわぁそれはだいぶ出産日にプレッシャーがかかってきますね笑
流石のチャッピーですね！
気になること聞いてみます🍊
ありがとうございますー！