仕事のことについて質問です。子供の体調が悪くて一週間以上お休みを貰…
仕事のことについて質問です。
子供の体調が悪くて一週間以上お休みを貰っているので、さすがに申し訳ないので明日は病児保育に預けて出勤したいので、勤務時間ずらせませんか?と上司にお願いしたのですが、うーん、ちょっと相談してみてから、いいかどうか確認してまた電話しますって言われたのに、連絡がなかったのです。
皆さんなら、明日どうしますか??
できるなら、休んで子供の看病をしたいのですが…
連絡なかったってことは、出ろってことですかね??
明日の朝、一応電話しますか?
どうするんだろ??とモヤモヤしています。
もう休んじゃってもいいですかね?😱
胃腸炎で下痢が一週間以上止まってなくて、病院のほうもまた受診したいと思っていたので、休めるなら休みたいです😱😱
- はじめてのママリ🔰
はじめてのママリ🔰
今の時間まで電話が無いって事はもう折り返しかかってこなそうですね😔
私なら朝イチ電話しますが、休む方向で話します!
1週間休むのは申し訳ないけど…
どうにか出勤しようと相談した質問者さんに対し、返答もしてくれないなんて…🫤
子供優先します。
コメント