じゃむ
面接の日時は決まっていたのですか？
とりあえず返信がこないことには動けませんね💦
日時が決まっていて、かつ返信がないなら、とりあえず予定通り面接には行けばいいと思います👌🏻
ただ今後は、勤務時間変更や扶養内希望の旨は、メールでは無く面接の際に言えばいいことかなーと思いました！
ママリ
どうですかね。担当者が休んでいるか、担当者だけで判断できず上司の判断を仰いでいる可能性もありますが明日電話されてみては？
はじめてのママリ🔰
その会社がどういう時間で勤務してくれる人を希望されてるかによりますかね🤔扶養内可と記載されてれば大丈夫かと思いますし、職種によりますが、記載無くても相談出来ると思いますよ😄
うちの会社は、時間調整できるもの、フルタイムでないと難しいのあります😫
はじめてのママリ🔰
職場の募集要項に9:00~18:00
4時間勤務~みたいな書き方だったら大丈夫だと思いますよ！
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