
正社員時短勤務で働いているのですが、8月末で産休に入ります。仕事の引…
正社員時短勤務で働いているのですが、8月末で産休に入ります。
仕事の引き継ぎ具合と、仕事量、体調などから、規定の6週前よりも少し早めに休みに入ることにして、〇〇日まで。と担当部署と話をして、
自分の上司、部署内にも口頭とメールで伝えました。
50人ほどの会社なのですが、他部署の人にも一斉メールで挨拶しようと思うのですが、
タイミングとしては今で変ではないですよね😅?
前日とか、1週間前とかいろんなパターンがあるようで、検索してたら迷いのループに入ってしまいました🤣
- はじめてのママリ🔰(妊娠29週目, 2歳6ヶ月)
コメント

まいなつ
変ではないかと!前もっていってくれるほうがいいかの?

まいなつ
いいかな!と思います!
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
大丈夫ですよね!送る勇気がでました!- 2時間前
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
今日送ってみます。