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はじめてのママリ🔰
お仕事

職場復帰時に時短勤務を希望したが、7時間以上が求められたことについて、法律的な問題はあるのでしょうか。

職場復帰したら時短で6時間勤務を希望していたのですが、時短復帰するなら7時間以上と言われました。
これは法律的にはいいんでしょうか？

コメント

スプリング

2時間時短しているものです。

法律的にNGなはずです！

  • スプリング

    スプリング

    001259367.pdf https://share.google/RW77D2IpCHoG7HuIz

    • 6月18日
  • スプリング

    スプリング

    こちらご覧になれますか？

    • 6月18日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    育休前が9時から18時で1時間休憩
    復帰後に10時から16時の休憩なしでも問題なしってことでいいんでしょうか？💦

    • 6月18日
  • スプリング

    スプリング

    就業規則確認された方が確実かなぁと思います！
    昼休みが決まっていれば、1人だけナシには、できないのでは…。

    • 6月18日
はじめてのママリ🔰

会社の時短勤務制度によりますよ🙌🏻
就業規則見たら分かるかと思います！
元々8時間勤務なら7時間でも問題ないです✨

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