立て替え払いの税金計算について、クレジット払いと現金返済のどちらが良いか迷っています。旦那の年収は500万~600万です。どちらが適しているでしょうか?
立て替え払いの税金計算に詳しい方教えてください。
旦那の会社が、出張や備品代を先に本人が立て替え払いした後、給与振込にするタイプです。
私としては、それだと年収に含まれてしまって保険料とか無駄に高くなるし、控除もされるから満額返金されてる訳では無いので現金で返して貰った方がいいと思ってます。
だけど旦那は「クレジット払いでポイント1%つくし、必ずしもマイナスとは限らないんじゃない?」って言います。
これってどちらが正しいんでしょうか?😅
旦那は年収500万~600万で決して高収入では無いです。
このままクレカ払いがいいんでしょうか?🙄
- ママリ(2歳2ヶ月)
コメント
ゆーみん
給料明細には立替分(非課税)ではなく、給与(課税)として書かれているということですか?
給料と一緒に振込でも立替分は非課税なので保険料とかの計算に含めてはいけないですが…🤔
ママリ
そうなんですね!😳
給与明細確認してみます!
ありがとうございます!🙇♀️