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はじめてのママリ🔰
お金・保険

産後パパ育休中に出社しても手当は受けられますか？例えば、5日取って2日出社して9日取る場合、対象になるでしょうか？わかる方、教えてください。

2025年4月1日からは、配偶者と同時に14日以上の育休（または産後パパ育休）を取得すると育休手当が実質、手取り10割になると思いますが、
産後パパ育休で途中、出社しても対象になりますか？
例えば産後パパ育休を、5日取って、2日出社して、9日取る
みたいな感じです。

わかる方教えてください！！

コメント

M.says.b5

ちゃんとしたことは分からず色々調べている時点での知り得た情報ですが、産後パパ育休は2分割でかつ1度の申請で取得のようです。なので、単純な考えとしては大丈夫なような気がします🤔
あとは、画像のような内容も見つけたので、参考になれば💭

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ありがとうございます！！
    合計14日以上とれば大丈夫そうな気もしますね！

    • 10月3日
  • M.says.b5

    M.says.b5

    まだあまり詳しい情報も出ないので難しいですよね😭
    今度4月出産予定なので私も色々情報収集してますが、会社からの情報がないので難しいです😭

    • 10月3日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    ですよね😭
    私も5月が予定日で活用したいなと思いつつ、
    あまり情報なくて。。。

    • 10月3日
  • M.says.b5

    M.says.b5

    ですよね💦年明けにならないと何もかもハッキリとした情報もなさそうですよね😭

    • 10月3日

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