子育て・グッズ
保育園で体調不良続きで、内定後の勤務日を延期したい悩みです。娘を最優先に考えています。
保育園の洗礼を浴びてます、、😭
慣らし保育が始まって3日目にして扁桃腺炎、その後回復し1日登園したところ今度は手足口病、、🫠回復して先週は4日間登園できましたが、今日発熱してしまいました🥲
求職中で入園して、この度内定をいただき10月1日入社予定なのですが、体調が回復するかわからないし慣らし保育も延びると思うので、最初の勤務日を1週ずらしていただくしかないのかなあと思ってます😵💫
いきなり欠勤扱いになるのは仕方ないのですが、働いてない中で職場の方にどう思われるのか不安で仕方ないです、、。
娘が1番大事なので、職場の方にどう思われるか気にしてても仕方ないこともわかってるのですが、、、😢
すみません、やり場がなく吐き出しです🙇🏻♀️
- co.(1歳4ヶ月)
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