コメント
はじめてのママリ🔰
私の職場の子持ちの先輩は、自分が急遽休んで(子供の熱などで)しまうことで他の人に負担がかかってしまうため、負担してくれる方への補填があったらな〜って言ってました！
例えばお給料が少しupするとか…。
どうしても独身の人や、子なしの人に負担が偏ってしまいますから😢
先輩は負担をかけて申し訳ないという気持ちが辛くて、結局辞めてしまいました😢
はじめてのママリ
子持ちが休んだ場合、誰かしら（独身者等）しわ寄せが来ますので、その人に特別手当て等があればいいかな？と思います✨理想論ですが😂
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！理想論でも声をあげる価値はあります😆
- 9月3日
はじめてのママリ🔰
なるほど！確かに自分自身のことだけになりがちですもんね！！ありがとうございます✨