
週6日勤務のシフト制で、第4金曜日と土曜日を休みたい場合、応募先に相談しても良いでしょうか?
仕事で求職中なのですが
シフト制で週6日勤務の場合
この日は子どもの通院や自分の通院が
あるので、第4金曜日と土曜日を休みたい
のですが、こいうのも応募先に相談しても
良いのでしょうか?
図々しいでしょうか?
- はじめてのママリ🔰
コメント

のり
決まってから後出しで希望を言うより、面接の時点で希望を出さないと会社側も困ると思います!
なので言ったほうがいいです!!

はじめてのママリ🔰
私も似た感じで通院があること伝えて、月平日3日の希望休がほしいこと、土日祝は相談(旦那の仕事休みなら出勤可)と面接前にメッセージのやり取りで伝えました!
非常勤なので大丈夫とのことで面接していただき、採用されてます☺️

ママリ
大事なことなので面接時に言った方がいいですよ。
言わずに入社して、そういうのできないって言われたら困りますし、事前に分かってたら入社しない選択もできるので。
はじめてのママリ🔰
ですよね!後々から言われると逆に困りますよね!