コメント
はじめてのママリ🔰
産まれた日と会社の締め日と病院側と色々な事情によりますね🥲
例えば会社が末締めで出産が月の下旬であれば翌月中に入金になる可能性はあります。でも末締めで出産が月初であれば翌月以降になってから始めるのでその分のタイムラグはあります。あとは病院側も退院までに書いてくれるってことなら良いですが、2週間検診時にとか退院に間に合わないって所もあります😟
sママ
17日に出産、21日に会社に提出、翌月4日に産前分が入ってました🙆♀️
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はじめてのママ
とても理想的です！
ちなみに会社の締め日もわかりますか？- 4月9日
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sママ
締め日は15日です😊
働いてない証明さえできれば締め日関係なく申請できますよ！- 4月9日
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はじめてのママ
なるほど！会社によるんですかね？
私も早く欲しいです😭- 4月9日
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sママ
いや、証明さえできればできますよ🙆♀️
ただ締め日すぎてからの方が手っ取り早いだけで😂
産後分もその翌月に入っていて出産してから給付金系が途切れた事ないです😆- 4月9日
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はじめてのママ
どうやって証明するのでしょう！
すごい！育休もそのままの続きで入ってましたか？？
色々すみません💦- 4月9日
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sママ
別で何か追加書類出してるみたいです！
育休手当も会社からそのまま続きで入ってます🙆♀️- 4月9日
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はじめてのママ
とてもいい会社ですね！
ありがとうございます！- 4月9日
はじめてのママ
なるほど！
ちなみに会社は20日締で予定日は４月26日です！
病院側も入院中に書いてくれないところもあるんですね💦個人病院なのですが
はじめてのママリ🔰
産まれた日までが産前になるので産まれるまでなんともですが、21以降に産まれた場合だと翌月の21以降におそらく始めるのでそこまで急いで会社に送らなくてもいいかなあと思いますが🤔
どのくらいで出来るのか事前に聞いたら教えてくれるかと思います。
はじめてのママ
20日前に産まれたら翌月に振り込みされるのかな？😭
給料日の締めも関係あるんですね💦
はじめてのママリ🔰
最短でやってくれれば可能性はあるかと思います( 'ω')
その間働いてないって証明を出さないとなので基本的には締め日をすぎてからにしてる所が多いです🙂
はじめてのママ
詳しくありがとうございます😊
ちなみに一人目の時は３月９日に出産して、5月の15日に産前産後分入金されていたのですが、これは早いですよね？？
はじめてのママリ🔰
まとめてであれば早いですね！
はじめてのママ
その時は2回に分けて申請してないのでまとめてです！
色々ありがとうございました！！