コメント
はじめてのママリ🔰
月の総支給額だったと思います
ぴよりん
会社からお金が出るものではないので、給与の内容関係なく貰っていた金額で決まるはずです！
私自身も基本給のみではなく、資格手当や勤続年給なども含まれた全額からの計算で貰っています🙆♀️
あとは法律で決まってる育休延長は最長2年のはずなので、それ以降例えば3歳まで会社として育休という形でお休みを貰える場合はその期間会社からお金が貰えたり、休めるけど貰えないというパターンもあるそうなのでそこは会社に要確認です！
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はじめてのママリ🔰
丁寧に ありがとうございます 😭😭😭😭😭😭
- 3月15日
はじめてのママリ🔰
総支給なので手当や残業代も含みました！
社会保険料とか引かれる前のものが基準なので結構もらえます😁
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭😭
そうなのですね !!!!
では 交通費もですか ? 🥹- 3月15日
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はじめてのママリ🔰
はい！通勤手当もこみでした😊
- 3月15日
はじめてのママリ🔰
すみません。手取りだったと思います
はじめてのママリ🔰
手取りに処遇改善手当も入りますかね ? 😭