妊娠・出産
2人目の出産手当金や育児休暇給付金について教えてください。会社の連続育休制度や支給条件について知りたいです。
【2人目の出産手当金と育児休暇給付金について】
2人目の育児給付金や出産手当金について
詳しい方、教えていただけますと嬉しいです。
現在第一子を育てています。
2022年10月半ば生まれ(現10ヶ月）
2024年4月の半ば復職予定でいます。（4月入園予定
)
【職歴】
2012年 会社A入社（正社員フル)
2021年4月 会社A退職
2021年5月現在の会社に転職（正社員フル）
2022年8月切迫早産のため1ヶ月間休職（傷病手当）
2022年9月産休、10月出産
現在育休中。
①上記記入の私の職歴や期間でも、2人目の出産手当金や育児休暇給付金はもらえるのか。
②そもそも連続育休をとれない会社ってありますか？
確認しづらいのですが、会社に確認した方がいいですかね、、？
よろしくお願いします。
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのママリ🔰
4月に復帰せず、そのまま連続育休とった場合ってことですか？育休終わるまでに第二子を妊娠して産休育休がかぶれば延長でとれますが、そうでないなら保育園落ちない限り基本延長はできないです！
はじめてのママリ🔰
お返事ありがとうございます。上の子を保育園へ預けたいので、4月は少しだけ復帰考えています。（有給を使用）すぐ産休、育休予定です。
はじめてのママリ🔰
今2人目妊娠中ですか？？
一旦復帰してそのまま産休に入る、、ということでしょうか？
はじめてのママリ🔰
わかりづらくてすみません。
まだ授かっていないのですが、今月から妊活中です。
はい、保育園入れたいので少しの期間復帰し、すぐ産休に入る計画を望んでいます。
はじめてのママリ🔰
一旦復帰して産休入って手当もらうのはできますが、もらえるかは2人目がいつ出産になるかによります💦
はじめてのママリ🔰
はじめてのままりさん、ご丁寧にありがとうございます。
そうなのですね😳💦6月か7月出産なら大丈夫ですか？
何月ならもらえないのでしょうか、、
はじめてのママリ🔰
6月7月なら大丈夫です🙆♀️
はじめてのママリ🔰
教えていただきありがとうございます！