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︎︎︎︎︎まめ
お金・保険

10月21日に出産しました。産前産後手当、育休手当の申請が遅れています。手当は今からでも間に合いますか?遅れたことについてどう言えばいいでしょうか?申請について詳しく教えてください。

産前産後手当、育休手当について。

10月21日に出産しました。
お店と本部の方は知ってるものの、
申請を何もやってません、、
その申請をやってくれる方の事務所が違うので
そちらへ電話しないといけないのですが
出産してからしようしようと思ってたものの
時間が経つにつれて電話するのに抵抗が、、😭

今からでも聞いたら手当は間に合うものなんですか?
また遅れたことに何て言ったらいいでしょう😭
正直に、先延ばしにしてしまった??

そして申請について詳しく教えて頂きたいです!

文章が変でまとまらずすみません(T_T)

コメント

ママリ

出産手当金や育休手当の書類の記入は産後じゃないと出来ないものばかりです。
産後2ヶ月経ってるってことは、すでに出産手当金の申請が可能な時期になっています。
まだなにも記入されてないってことなら今すぐにでも電話してください!
手当は2年以内とかなら受け取れますよ。
産後バタバタしててそういう手続きみたいなところまで気が回らなかったとか言ったらいいのではないですかね?

  • ︎︎︎︎︎まめ

    ︎︎︎︎︎まめ

    ありがとうございます🙇‍♀️
    調べたら、育休は休業開始予定日の1か月前までに会社に提出してって載っていたのですが、大丈夫ですかね?
    記入してないし、その紙も持ってません😭
    そうですね!そう言います!

    • 12月26日
  • ママリ

    ママリ

    育休開始前1ヶ月前までに申請するのは「育休の取得」です。
    今育休を取って休めているのならなにも問題はありません。

    • 12月27日
  • ママリ

    ママリ

    育休の取得と育休手当の申請は別物ですよ😅

    • 12月27日
  • ︎︎︎︎︎まめ

    ︎︎︎︎︎まめ

    あー!!なるほど😳
    ありがとうございます!

    • 12月27日
deleted user

いまは育休として会社をお休みされてるんですか??

育児休業給付金の支給条件は満たしているのでしょうか?
10/21出産なら12/17〜育休にはなるので条件満たしていたら12/17〜2/16分を2/17〜4/30までに会社に手続きして貰わないとです👀

  • ︎︎︎︎︎まめ

    ︎︎︎︎︎まめ

    正社員で、1年以上勤務しているので育休としてお休みしてます!のでお金も貰えると思っています。笑
    まだ間に合うのですね!
    明日にも電話します😭

    • 12月26日