※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

病児保育を利用するか悩んでいる正社員ワーママさん。有給も足りず、気まずさも感じている。病児保育の安心感に揺らぎつつ、3日以上休む時の対処法を知りたい。夫は1日は休んでくれたが、それ以上は難しいよう。

正社員ワーママさん、病児保育利用したことありますか?

月曜日から休んで3日・・・このままだと1週間全滅です💦明日明後日は病児を利用しようかと思っています。

が、

・2000円かかる
・急ぎの仕事は特にない
・朝はどっちみち遅刻になる(診察などあるので)
・昼食やおやつの準備(偏食💦)
・きっと一日中泣いて過ごす(悪化したら、、)

と憂鬱です😭

預ける理由は
・4月からもう有給を23日使っており有給が足りなくなりそう
・休みすぎて気まずい

この2点です。
気まずい気持ちをグッと堪えるのも疲れました😭🙏

今日、病児保育のある小児科を受診してみましたが
先生もベテラン、診察室の隣に保育室があって
安心感はあるなぁ、一度預けてみるのもいいかな?と
気持ちが揺らいでいます。

皆さん、3日以上連続で平日休むようなときは
どうしているのかききたいです😭

※夫はあまり休めず💦1日は休んでくれましたが、これ以上は難しいようです。

コメント

deleted user

ありますよー。
病児保育、利用出来るなら利用します。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    勝手にハードル高く思っていますが、まずは利用してみようと思います😊🙏

    • 9月28日
みっみー

元正社員ワーママです💦

その感じなら預けず自分が休むと思います😭
1番は急ぎの仕事がない、ってとこですかね
私はどーーーーしても仕事の予定やメンバー的に休めない、どうしようもないという時だけ何度か使いました💦

気まづいのはすっっごく分かります😢
でも理解もない職場ですか?
一応理解がある職場なら休みすぎと思われてようと子どもが小さい時は仕方ないと割り切りました。

あと子どもが小さくて体調たくさん崩してた年はもう有休使い切って欠勤する覚悟でいました😖😖

はじめてのママリ🔰

預けたことないです!
有給は使い切っててすでにありません😂
やはり一番は病気の時くらい一緒にいてあげたいという気持ちに勝てなくて😨
一緒にいるのめちゃくちゃ疲れるしイライラするんですが、預ける寸前でしんどいんだもんな…ってなって結局預けたことないです😭
うちも旦那は1日も休みません😐笑

気まずいのと申し訳ない気持ちは押し殺してます😫笑

はじめてのママリ🔰

頼りっぱなしです!😂
夫は単身赴任だし、実母は未だにバリキャリなので頼れまし...
仕事の予定もあったりするので、半日休み取って朝イチ受診してすぐに預けに行く!という流れです。3日以上どころか、空いていれば1日、2日でも預けます💡
医療ど素人の私より、病院内の方が安心感ありますし😂

deleted user

病児預けたことあります!
仕事が忙しい時や連日お休み続く時は特に利用しましたね。

結局診察してからになるので仕事遅刻しますが、そこまでして仕事してる!ってことで、休むより職場の人の目は冷ややかじゃないし、自分の気持ちも楽です。
病気の子預けて仕事優先するの可哀想だと思いましたが、やはり正社員を続けたいのでそこは割り切ってます。

さやか

明日初めて病児保育を利用します!
かなり葛藤しました…
でも月末なので旦那も私も休めず…💦
だんだん休みづらくなりますよね🥲

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    こんばんは🌙
    病児保育、どうでしたか😌?

    我が家は最高でした❣️
    ちょっと遠いのと、上の子の保育園送迎もあるのでそこがきつかったのですが💦

    一度利用するとハードル下がるなという感想でした😂🙏

    • 9月30日