第二子出産後、半年で第三子を考えており、育休手当の計算方法について教えてください。
例えばの話です。
分かる人居れば教えてください。
今第二子妊娠中でR4年11月に出産予定です。
育休は1年しか貰えないのでR5年の11月には仕事復帰になります。
今年の4月より部署が異動になり以前居た所とは休みの日数有休取りやすさ夏休みなどが運田の差で
正直もう長くは働けないな。と思ってます。
3人目も考えており2人目産まれて仕事復帰の後の半年後くらい、R6年の5月頃に産まれるとします。
そうなった場合育休の手当等はどうなってきますか?
育休手当は休みに入る前の1年間分の平均?の1/3程度と聞いた事ありますが
復帰後半年でまた育休になった場合はどーゆう計算になりますか?
分かる人居れば教えて下さい。
- はじめてのママリ🔰(2歳0ヶ月, 4歳10ヶ月)
はじめてのママリ🔰
ハローワークに電話して聞くと
細かく詳しく教えてくれますよ!!!
はじめてのママリ🔰
育休手当を貰える要件は
直近4年間で、基礎日数11日以上の完全月が12ヶ月以上ある事です。
育休手当の金額は、
産休が無給の場合は、産休に入る前の基礎日数11日以上ある月の6ヶ月平均がベースになります。
育休開始後半年間は、その67%
半年経過後は、その50%
になります。
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