派遣社員で事務をしています。夏季休暇を取ることに不安があります。夏休みの取り方や部署の状況がわからず、旦那の休みと合わせたいです。有給はあるので、勇気を出して休みを取りたいです。
派遣社員です。事務をしています。
いまの派遣先は会社全体での夏休みがなく、各自2.3日夏季休暇を取る会社でした。今日のうちあわせで発覚しました。社員の人各自調整して取るようにと連絡がありました。
入って数ヶ月のため夏休みを迎えるのは初めてです。
いままで保育園の行事で1日休みを貰ったときはかわりに社員の人がわたしの業務をやってくれました。
夏休みとっていいのかが全くわかりません😵
5.6名の部署でほぼ男性、みなさんが夏休み連休でとるのかどうかもわからなくて、、、
面接の時に確認すればよかったんですが、夏休みのスタイルについてうっかり確認漏れです💦
旦那は普通にお盆あたりが会社全体で休み、、
可能であれば合わせたい、、、
有給はあるので、減る分には全く問題なく、あとは休みを取る勇気のみです
みなさんは気にせずにやすみとっちゃいますか??
- ジャスミン(7歳)
コメント
naaco
まずは上司か先輩に相談してみるのがいいかと思います!
業務との兼ね合いもあると思うので。
らすかる
夫の休みに合わせて休みがほしいのですが…って言えば良いと思います🙌
子持ち主婦だから家優先したいの多少はわかってくれると思いますよ。
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ジャスミン
なるほど 夫の休みに合わせたいっていい手ですね
それで行こうと思います😄- 6月23日
ジャスミン
やっぱりそうですよね、、なーんか上司が話づらくて😱
しかもこないだ仕事やってくれた社員さんは独身メンズ20代で、夏休み家にいるしとくにいらないなぁと言っていて、、いいづらいったらないんです
naaco
話づらいと困りますね😭
でも、勝手に休み決めて取って何か言われるのも嫌なので、やっぱり事前に相談がよさそうですよね😂
ジャスミン
ですよね😭
いくつか候補挙げて相談してみますー