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るな
お仕事

育休手当をもらいながら退職を考えている方です。退職の連絡時期や育休手当の受給条件について相談されています。

育休手当貰ってから退職された方

いつ頃会社に辞めると連絡しましたか?

産休に入った時点で復帰する気は無く
育休手当貰ってから辞めようと思っていました。

職場が遠い、人数がギリギリなので仕事中
保育園からの呼び出しあっても抜けれない。
と考え……

8月復帰予定にはなってますが
1ヶ月前の7月には連絡入れないとですかね?

そうすると最後の育休手当は貰えないですか?

コメント

はじめてのママリ🔰

会社次第ですよ…
伝えた時点で退職になる会社や、育休最終日で退職になる会社があるみたいです。
会社が手続きしてくれれば最後までもらえると思いますよ。

  • るな

    るな

    ありがとうございます!

    • 6月9日
ママリ

産休に入った時点で復帰する気ないのは悪質だと思いますよ。

  • るな

    るな

    常務に頑張って働いたんだから貰える物は貰わないとね!貰ってから辞める人もいるし!大きい声では言えないけど自由に決めて!と直々に言われたので(´·_·`)

    • 6月9日
  • ママリ

    ママリ

    会社が大丈夫なら、仕事復帰予定より前にどうするか聞かれると思うので、そのときに辞めたいですと伝えたらいいと思います!

    • 6月9日
  • るな

    るな

    ありがとうございます!

    • 6月9日
ママ🔰

うちには2年取って辞めるつもり🎶と、言って産休入った人いましたよ😂
1年取ったのち、不承諾で1年半・2年と。
ただ、旦那さんの転職でまた勤務地近くに戻ってこれたので復帰しましたが😆

育休延長はしない予定ですか⁉️
丸々とるか、あえて来年4月に入れなかったからーで連絡して辞めてもいいような気もします‼️

  • るな

    るな

    転職して働きたいので延長はしない予定です!
    ありがとうございます!

    • 6月11日