ママリ
有給のがいいと思いますよ！
傷病手当は満額もらえないので、後の産休や育児給付金が減ってしまうと思います🥲
もし有給が残っているのであれば、有給をお勧めします！
ひなまるママ(27)
悩ましいところですね、、、
育休、産休は1ヶ月に11日以上
出勤していると計算に入ってしまいます。。傷病手当はお金は入るけどその計算には入りません。。
有給も私は産後復帰の時に
取っておきたいタイプです😅
rimama
私なら有休使います😭
育休手当が減ってしまうと結構辛いです😢💦
復職の際には年度が変わってまた有休も復活しますし、2週間だと10日だけなので減ってもそこまで影響大きくないかなと感じました😭💦
はじめてのママリ🔰
皆さん沢山のご意見ありがとうございます😭
私の有給があまり無く今回の事で有給消化すると残りの有給日数が1.2日程度になる為迷っていました。
この様な場合でも有給の方がよろしいでしょうか?
ママリ
残り1．2日は厳しいですね😥💦ご出産がまだ先なので、有給が残ってると気持ち的にも楽になるので
それなら私は傷病手当をもらうと思います💦
rimama
残り1、2日でしたか😖💦
それであれば育休手当が減ることは覚悟して、傷病手当にすると思います💦
残り日数を知らずに有休を勧めてしまい、申し訳ございませんでした😢
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