現在深夜で週2、3日扶養内のパートをしてますが...将来的に扶養を越えて…
現在深夜で週2、3日扶養内のパートをしてますが...
将来的に扶養を越えて稼ぎたい+保育園が決まりたいです
そこで働きたい求人を見つけました
同時にバイトと契約社員を募集してるみたいで私は子どもの入園が決まり次第、契約社員として働きたいとの思いです
イメージとしては
11月~3月はWワーク(現在パート+検討中のバイト)
来年度の申し込み提出する
入園が決まり4月から契約社員に雇用形態を変更
なのですが
バイトか契約社員かどちらから応募するのが良いと思いますか?
面接でも将来的には契約社員を希望と伝えようと思ってます
- ままり
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