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ひまり
お仕事

面接で育休産休について質問する方法を教えてください。雇用保険加入ありで育休実績なしの求人に興味があります。

仕事の面接で
育休産休についてききたいのですが、
みなさんならどんなふうに質問しますか？
面接で聞くとあまり印象よくないかなーと思いつつ
後々トラブルになるのも嫌なので
こんな風に聞いたよー！などなったら教えてください！

雇用保険加入ありで育休実績なし
と求人に書いてありました！

コメント

うにいくら

私は女性の働き方やキャリアについて質問しました！
「ゆくゆくは子供が欲しいけど、キャリアも諦めたくないんです！」
みたいな感じで、熱い女を演じてました😂笑
面接担当が社長だったのですが、今後は女性も積極的に採用して産休と育休の実績も作りたいと言っていたので、入社を決めました🙆‍♀️

  • ひまり

    ひまり

    かっこいいです😂👏
    パートで人数も少ないところなので育休無理かな〜と思いつつ、、。実績なしなら実績作れる可能性もありますもんね！わたしもゆくゆくは2人目が欲しいけど、今は仕事を頑張りたいと言ってみます！
    ありがとうございます😊

    • 5月8日
  • うにいくら

    うにいくら

    入社した結果、私が産休育休取得のパイオニアになりました😂
    雇用保険に加入できるなら、育休も取れそうですね😊
    とりあえずやる気を見せておけば大丈夫だと思ってます！笑
    面接頑張ってください☺️💓

    • 5月8日
  • ひまり

    ひまり

    パイオニア🥺✨
    これまたかっこいいです😂👏✨✨
    ありがとうございます😊👍

    • 5月8日
ma

普通に産休とかありますか？とか聞きました！笑

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