ぬん
37歳でバイトリーダーはやばいですね😥
今更転職する先あるの？とか思いますが選ばなければあるのでこのまま続けててもなので私もまりりんさんと同じくすぐ転職お願いしますね！
そんなに甘くないてお前の考えが甘いんだよ！てかんじですね😭
mini
今の仕事をしながらでも転職活動はすべきだと思いますよ😰40歳越えてからの転職なんて引き抜きとかじゃない限り足元見られていい条件のところは雇ってくれないと思います😢
せめて正社員の給料アップが見込める職に就いて欲しいですね😅
さーママ
養う家族がいてバイトの身分で
そんなに甘くない
って、バイトでやっていけると思ってるお前が甘いんだよって感じです😂😂
ごめんなさい💦
am
37歳でバイトは将来不安ですね…
バイトリーダーから正社員に切り替えになる制度などがあれば別ですが…
お子さんもいらっしゃるとのことですので、これからお金もどんどんかかってくると思います。
正社員を希望されているのならば早めの転職がいいと思います。
40歳超えてからはもっと、難しくなると思います。
きちんと夫婦でお話された方がいいと思います。
退会ユーザー
私なら転職活動促しますね💦
赤ちゃんや奥さんがいるのに
40手前でバイトはヤバいです💧
失礼ですが正直ドン引きです😅
まだギリギリ転職は間に合うと
思いますので
40入るまでに頑張った方がいいです。
今のままでは不安ですね…
なあ
今お勤めの会社に
社員へ雇用する制度はないのでしょうか？
凪
確かに、37歳でバイトリーダーの男性を正社員として雇ってくれるまともな企業はなかなかないでしょう。
その年齢、経歴での転職活動は相当困難です。
甘くないでしょうね。
が、嫁も子供もいるのにバイトリーダーに甘んじたままのあんたの方が何万倍も甘いわ！って感じです。
人様のご主人をあんた呼ばわりしてすみません。
子供を守るにはあなたが腹をくくるしかないかもしれませんね。
ドレミファ♪
37歳ずーとフリーターですか❓
先も不安ですよね😅
でも旦那さんと結婚したまりりんさんにも責任があると思います
(私も昔37歳フリーターと付き合ってたので😢)
まりりんさんは手に職がありますか❓今は夫婦共働きも多いので2人ならなんとかいけるかなとも思います
そして年齢的に就職氷河期という世代で今国がこの世代はフリーターが多いので就職斡旋に動いてるようですチャンスなどは絶対にあると思いますなので就職氷河期世代プログラムと検索して見てください😊
頑張って旦那さんのおしり叩いてください
☆★
旦那様の会社は社員雇用制度はありますか❓☺️
うちは主人42歳ですが、派遣社員で3年勤めた会社の専務さんに認められてこの4月から直接雇用の正社員として働いています🌸😁
まりりんさんはお仕事されてますか❓
うちは主人が収入が安定していないのはわかっていたので10年以上ずっと共働きですが、わかった上での結婚なので苦ではないですし、自分もずっと働いて来ているので特に経済的な不安はないです。
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