お仕事
仕事の条件と母のシフトが合わない。どうしたらいい？月曜から働く。
今日、仕事の面接に行って来て採用されました😊
小さな子供が居る為、3時間労働、週3日
午前・午後どちらでもという条件で母に預けると話してあります。
ただ確認し忘れてしまったのですが、預ける母も仕事をしているため、母のシフトに合わせて働く事になります。
（母は週3日ぐらい休みがあり、また午前・午後のどちらか勤務です）
あちらもシフトなのかどうゆう風に出勤日を決めるかなど話せず帰ってきてどうしようと悩んでしまいました、、。
せっかく採用されたのに、預ける母に合わせて働くんじゃ難しいですよね。
こうゆう場合みなさんならどうしますか(´`:)❔
ちなみに月曜日から働きます。
- RI🌛(4歳0ヶ月, 6歳)
コメント
あや
私も土曜日は保育園休みなんで
主人の休みに入るため、
隔週で入りますと言ってましたが
ライブ会場近くの職場なので
たまに隔週じゃ無くなるかもと話しましたが
それはシフト表にそうやって書いてくれればいいよー
みたいな感じでしたよ笑
前もってわかってるなら
お母様のシフトと照らし合わせて自分のシフトを提出すればいいと思います✨
RI🌛
そうですよね(๑'ᴗ'๑)
まずはいつ入れるか自分の予定をあちらに提出してみようと思います。
ありがとうございます<(_ _)>
あや
あんまり急だと自分で代わりを見つけてとかなりますが
提出する分を期限内に出していれば
問題ないと思いますし
職場の方にもいつはいるのー？
とか聞かれる機会があると思うので
その旨伝えるようにしてます😂
RI🌛
参考になりました😊
ありがとうございます<(_ _)>
RI🌛
無事に仕事先でシフト調整してもらえそうです😊
ありがとうございました❕