お仕事
クリニックでの転職を考えている看護師が、有給休暇がないことについて不安を感じています。オリエンテーションで、急な休みは取りづらいため、少しずつ休みを取っておくことを勧められたそうです。それでも、有給休暇がないことに疑問を持っています。
近々、クリニックに転職する看護師です。
入職前のオリエンテーションで聞いたのですが、有休がないとのことでした。
4週間のうちに、9日お休みが取れるという謳い文句で求人があったクリニックです。
土曜日は夕方まであり、木曜日は半日(14時まで)です。
日・祝休みなので、祝日がなければ、4週間で6日休み、プラスでどこか3日お休みが取れるとの説明だったのですが…
有休がないから、お休みを少し溜めて、急な(子供の事など)お休みに取っておいた方が良いですよとオリエンテーションでスタッフから聞きました。
有休がないって、アリなんですか？！
2日に一度は16時半くらいの早上がりがあるので、まぁマシかなと思ってますが
有休がないって意味が分からなかったので質問です😅
- あみ(6歳, 8歳)
コメント
もちこ
有給は法律で定められた義務のようなものだったはず。。。
そこやばそうですね。
あみ
早速のお返事ありがとうございます😊
ですよね？！
有休がないって、入職して最初の半年はないとかなら聞いたことありますが💦
入職して2ヶ月のスタッフさんが私に話してくれたので、もしかしてそれなんですかね💦
じゃないと、おかしいですよね…
それだと4週間で9日休みって公休の数の事ですかね？
普通は4週間に8日公休なので、後の1日が有休消化って事かなと勝手に解釈してたのですけど…
ポジティブ過ぎたかな😅