妊娠8w目でつわりが厳しくなり、会社に妊娠を伝えたいが誰に言えばいいか悩んでいます。特にパート勤務の方に直接関係があるが、以前の初マタの経験から言いづらい状況です。社員にも言わないといけないが、安定期ではないため迷っています。
妊娠8w目です。
午前だけの事務職パート勤務してます。私服です。
小さい会社で同じ部署で
パートとして働いてる人が女性6人
その上に正社員の男性2人
その上に社長です。
パート勤務の中でも入社して2年なので
まだまだ未熟な方です。
妊娠超初期からつわりはあったのですが
酷くなるのは午後からで仕事中はなんとか
締め付けない服を着てれば大丈夫でした。
8wに入ってからちょっと仕事中も
厳しくなってきました😅
吐きはしませんが、ゔってなります。
無理もしたくないのでそろそろ会社に
妊娠した事を言おうと思うのですが
まず誰に言うべきでしょうか？
直接仕事に関わるのはパート勤務の方です。
でもパート勤務の御局様たちですが…
以前他の方が初マタになられたとき
迷惑だのなんだの言ってたので
あんまり言いたくないです。
求人応募とかしないといけないから
社員にも言わないといけないし…
でも安定期ではないしって感じです😅
皆さんは最初に誰に言いましたか？
ちなみに年配の方が多く仲良しは居ません💦
色々な仕事をわりと他のパートより短時間で
こなしてるので迷惑がられそうで…
- ママリ(妊娠9週目, 5歳0ヶ月)
いちむら
私はコールセンター勤務ですが最初に私の勤務する課のトップの方に陽性が出た時点で報告
心拍確認後管理者(シフト作成に関わる方々)へ報告しました！
上の子の時のことを考えると確実に迷惑をかけると思ったので💦💦
♡ハルママ♡
私は妊娠して１ヶ月ぐらいにパート先の係長に話して結構気使われたり周りの社員&パートには内緒にしてくれました（倉庫なんですけどね)産まれる３ヶ月前に辞めましたよ。
みき
私は店舗での勤務なので、一番最初は店長に伝えました。
病院に行ったりするのに、お休みを貰わなければいけなかったためです。
同僚の方々には安定期に入ってから報告しました。
変に気を使われるのもイヤだったし、歳も離れていて、そんなに仲が良い訳ではなかったので😓
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