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pii
お金・保険

扶養抜けの条件は満たしていません。

旦那の扶養から抜けるかどうか教えてください!
私は今年3月まで働いていました。
それから無職で
11月、12月に失業保険を受給します!

1月~3月の税込給料と退職金、11月、12月の失業保険を合わせたらギリギリ103万越えないんですけどこの場合扶養抜けなくていいですよね?😞😞

コメント

まま

現在延長手続で1月から貰う手続き
するのですが
私は失業保険が確か
日額3,162円だったかもです?
超える場合は旦那さんの扶養から
外れないと駄目と言われました
貰ってる間は国保にしてください。と
言われました

  • pii

    pii

    回答ありがとうございます❗❗
    私は越えてるんですが、国保にはいらなきゃだめなんですかね...

    • 11月29日
  • まま

    まま

    国保じゃないと駄目だと思います💦
    国保にすると前年度の給料が
    私高くて本当は
    入りたくないんですけど
    恐らくもらってる間は
    働いてると見なされるので
    旦那さんの給料よりもらってる
    お金が高いと必然的に
    外れないといけないんだと思いますよ😰

    • 11月29日
もも

失業手当は非課税なので、103万に入らないと思います💡
失業手当が日額3611円以上だと、受給中は扶養から外れる必要がありますよ!

  • pii

    pii

    回答ありがとうございます!
    日額3611以上あります😞
    扶養からぬけなかったらどうなりますか?😭😢

    • 11月29日
  • もも

    もも

    今年の夏の説明会では、ルール違反なので返納しないといけないと言われたような気がします🌀国保と国民年金、その数ヶ月だけ入った方が絶対良いと思いますよ(^^)

    • 11月29日
  • pii

    pii

    そうなんですね😭😭
    11月~1月の3ヶ月失業保険もらうんですけど、扶養からはずれて、
    2月、3月はまた旦那の扶養にはいり、4月から扶養抜けて働きにでたいんですけど、
    それもアリなんですか?
    コロコロと変わって旦那の会社に嫌がられますよね?😢😢

    • 11月29日
  • もも

    もも

    大丈夫ですよ🙆‍♀️
    嫌がられても、やってもらわないと仕方ないですし👍笑

    • 11月29日
まままり

税の扶養は年間103万円なので抜けなくても大丈夫です。

ただ、保険証は年間130万を超える場合もしくは、月々8.3万円を超える場合は原則扶養から外れないといけません。
なので一応失業保険が多い場合11.12月のみ自身で国保をかけないといけなくなります。
ご主人様の会社がいいよといえばそのままのほうがお得ですけどね(^^)

  • pii

    pii

    回答ありがとうございます!!
    日額4751円くらいだったので、月13万ほどになります...旦那の扶養抜けなあといけないんですかね😞😥?
    旦那の会社に確認すれば大丈夫でしょうか?

    • 11月29日
  • まままり

    まままり

    それなら抜けなきゃバレたとき痛いですね、、、
    もしバレたら遡って扶養を切られます。
    難しいとは思いますが保険組合によって違うので念の為会社に聞いてみたらいいですね。

    • 11月29日
さき

わたしは12月で120日間の受給期間終わるところです。現在国保に加入し、国民年金も支払いしてます。退職した理由が、妊娠、出産、介護等だと国保料が30%割になりました!年金は免除も出来ますが、払っておいたほうが後々いいと聞いたので16340円/月の支払いです。失業保険延長解除をギリギリまでしなかったので前年度無収入だったので思ったより安くなります。