退会ユーザー
主人のボーナスは年々上がっています❣️
毎年昇給があるので…(*☻-☻*)
はじめてのママリ🔰
上がったり下がったりと小さな波がありますね。
今回は前回の冬のﾎﾞｰﾅｽの方が多かったです。
-
はじめてのママリ🔰
基本給は毎年上がってるのでﾍﾞｰｽは毎年上がってますが、3か月分とかそこの割合で上下する感じです
- 7月18日
あーか
私は評価や業績が悪いと下がります。
ほぼ評価でのボーナスなのでそこまで差はありません。
大幅に変動はしないですね。
退会ユーザー
わたしは働いてないので旦那のボーナスですが、年々上がっていってます。
退会ユーザー
夫婦共々上がります。
昇給があるので(^^)
アントーナ
夫のボーナスは毎年ほぼ一緒です！月給基準なので昇給でジワジワ増えるくらいです
ママリ🔰
私は昇進して役職が付いていけば上がります( ･ᴗ･ )
旦那の会社はよく分かりません（笑）
miiiiimama
ボーナスなくなり、完全歩合になりました。。
昇給もありません
残業代も歩合なので
基本給に固定残業代が含まれるくらいです
なのに12時間拘束
育休明けに仕事する意味を考えてしまいます
ザト
勤め先の制度次第です💦
うちの会社は業績連動型なので、会社の業績が良ければ上がります♡
こうちゃん
ありがたいことに、主人のボーナスは年々凄まじい勢いで増えていっています。新卒入社後5〜8年くらいの間は昇格もあり、伸び率が良いみたいです。
私はここ数年ほぼ変わらずです。20パーセントは業績連動ですが、よほどでない限り大幅カットにはなりません。転職前は年俸制だったので、ボーナス出るだけで嬉しい…と言いつつ、主人を見ているとちょっと妬ましく思いますね😅
これが総合職と地域限定勤務の差か〜と悲しくなります。
さち
夏と冬は基本給2ヶ月分って決まってるので、毎年昇給があるので微々たるものでもあがります。
春は会社の業績が影響うけるので、上がったり下がったりですね〜 ただわたしが入社してからはボーナス減ったことないです♡
あーせなる
ありがたいことに夫婦揃って昇級しているので、上がってマース＼(^^)／
butter
毎年昇給ありますが、上がったり下がったりします。準公務員です😅
コメント