コメント
さみー
12月15日から産休なら、14日まで働かないといけないです。
リラックマ＊
おはようございます( ❛⃘ੌᵕ ❛⃘ੌ )
受給条件が満たされるなら貰えます(๑° ꒳ °๑)
①会社の健康保険に加入してる
②産休中にお金を貰ってないことです。
予定日の42日前なので産休は12月15日からですよ( ❛⃘ੌᵕ ❛⃘ੌ )
産休に入る前に有休を使って早く産休に入る人も居ますょ(●⁰౪⁰●)
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ゆーゆ
やはり42日前なのですね！
ということは、12月14日までは働いていなければならないってことですね！
ありがとうございますm(_ _)m- 11月5日
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リラックマ＊
ですです(●⁰౪⁰●)
14日まで働いて15日から産休です(๑° ꒳ °๑)- 11月5日
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ゆーゆ
(*´▽`人)ｱﾘｶﾞﾄｳｺﾞｻﾞｲﾏｽ♡
- 11月5日
のん
総務か経理かに確認とったらいいとはおもいますが私は42日前まで働いたと思います〜！有給とかなかったので😂
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ゆーゆ
自分で何週まで働くか調べてこいと言われましたᔪ(°ᐤ°)ᔭᐤᑋᑊ̣ブラック企業なので！
- 11月5日
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のん
うちと似てますね〜笑 私の場合は経理のおばはん大キライでなにも効きたくなかったので自分で調べました笑
確か、平成26年5月1日から産休でしたね〜。
予定日は26年7月11日でした！
それでふつーに産休育休もらえましたよー。- 11月5日
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ゆーゆ
どこにもいますね！嫌な奴(´･×･`)
私は実際貰えないかも～しれないのですが、頑張ってみます！わら- 11月5日
ガチャピン
産休は、34週からなので、33週6日目まで働きますよ。
9ヶ月半ばまで。
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ゆーゆ
34週からだと12/14から～なのですが、42日まで働くとなると12/15～なのですが…どうなのでしょうか？(´；ω；｀)
- 11月5日
ゆーゆ
産休は予定日前42日からってことですか？
週数ではないんですかね？
さみー
産休、計算で調べたら出てきますよ！
会社に提出する書類では何週と書かずに日付で書いたので！
ゆーゆ
わかりました！ありがとうございますm(_ _)m