勤務先が移転する際、保育園に就労証明書が必要か不安です。同じ会社の場合は必要ないのでしょうか。
店舗移動時の就労証明書??について
勤務先が移転になり勤務地が変更になります。
会社はそのままです。
保育園には新たな住所等の書類は必要ですか?と聞いたら電話番号が変わらないならいらないと言われ特に提出書類もありませんと言われました。
不安だったので市役所に確認した所、新しい店舗に移転してから保育園から就労証明書をもらって保育園経由で出してくださいと言われました。
保育園にその事を伝えたら???という感じで…
結果保育園に就労証明書をもらって、職場に今度出すのですが同じような経験ある方、就労証明書は必要でしたか??
同じ会社の場合は特にいらないのでしょうか…?
- あすか(5歳11ヶ月, 12歳)
コメント
ママリ
通勤時間の確認で、そのようになっているのかな?と思いました。
標準、短時間の認定は、勤務時間➕通勤時間で決められると思うので、役所側は確定のため提出してもらわないといけない。
現場の園では、緊急連絡先が変わらないのなら、再度提出する必要はない。
などで、意識の違いから、相違が生じたのではないでしょうか?
あすか
回答ありがとうございます!
現況届には通勤時間や勤務先住所が書いてあるけど就労証明は直近の勤務日数?時間などだけで出す意味あるのかな?と思ってしまって💦
事業所名などもうちは本社のハンコ押されるので、新しい勤務地に変わったという書類にはならないですよね…💦
でも勤務してることに変わりはないですよって証明なのですかね…😣
役所にも何回も聞くのも気が引けて💔
とりあえず会社にはお願いしますが必要なければ無駄ですよね💦