雑談・つぶやき
9月末で仕事辞めて転職した旦那。子供二人は旦那の扶養で、転職後も引き…
9月末で仕事辞めて転職した旦那。
子供二人は旦那の扶養で、転職後も引き続き旦那のところへ入れる予定でした。
保険証の資格情報を待っている段階で旦那と子どもが体調崩してしまい、やむを得ず10割で病院受診。
自分(私)の職場ということで、10割の支払いはせずに資格情報を待ってもらえることになりましたが、今月中にマイナンバーカードもう一度出しに行かないとと思ってたのに。
マイナポータルを確認しててもなかなか反映されないので、旦那に言って職場に確認してもらいました。
すると、なんと。
まさかの子供たちを扶養に入れる手続きが抜けていた。
旦那は提出書類に子供の名前を書いたらしく、それが扶養に入れる手続きだと思ってたようですが、実際は別に申請書があったとか。
それに、旦那のも今週手続きが完了したばかりらしい。
10/1に就職したのに。
旦那のは間に合えば今月中にマイナンバーカード持って行って3割分の支払いが出来そうだけど、子どもたちは月末には間に合わなそうだよ。
- ママリ(5歳0ヶ月, 6歳)
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