社会保険料について詳しい方、アドバイスお願いします!保育園に応募して…
社会保険料について詳しい方、
アドバイスお願いします!
保育園に応募しているのですが空きが出ず、まもなく2年の育休が終わります。
会社に確認したところ2歳以降は規定上は休職扱いになり社会保険料は免除にならないと言うことでした。
夫が国保の為扶養にも入れません。
①休職時は社会保険料の軽減措置などはなく、産休に入る前と同じ額の社会保険料を払い続けないといけないのでしょうか。
②もし4月入園で入れた場合復職したいのですが、
育休終了→数ヶ月休職→復職の流れでも
「育児休業等終了時報酬月額変更届」
「厚生年金保険養育期間標準報酬月額特例申出書」
は適応されるのでしょうか。
③4月入園では入れなかった場合、退職するかそのまま休職にするか迷っています。何かアドバイスがあれば教えていただきたいです。
よろしくお願いいたします。
- ママリ(1歳8ヶ月, 8歳)
ママリ
①同じ額を払わないとなりません
②適応されないと思いますが確認してみてください。
あくまでも休職からの復帰になるので。
③おそらく、規定で休職は◯ヶ月までとなってませんか?
こちらは傷病手当や介護などの理由がない限り3ヶ月がマックスです。
会社も主さんの社保料の半分を負担していることになるので、いつまでも待ってくれるとは思えません。
上のお子さんは学童に行かれてないのですよね?
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