ココロ・悩み
似たような経験、アドバイスがあれば教えていただきたいです。1歳の子供…
似たような経験、アドバイスがあれば教えていただきたいです。
1歳の子供がいて認可保育園に通園中です。
就活枠で入園が決まり働き始めていたのですが子供の体調不良で休みすぎたため退職することになりました。
また、第二子を考えており就職前に受精卵を凍結しています。移植の期限が迫っているのと第二子の保育園入園のことを考えると9〜11月の間に移植になります。
妊娠中の就活が困難なのは分かっていますが、保育園激戦区のためどうしても今の保育園を辞めたくありません。
働く意欲も勿論あります。
何かいい方法はないでしょうか？
- み
コメント
はじめてのママリ🔰
妊娠前に新しい仕事を見つけて、その職場で産休を取得、育休は在籍日数が足りないので取得できないと思うので、職場と相談して復帰前提の休職扱いにしてもらって就労証明書を育休として書いてもらうと保育園継続できるかと思います。
育休中も利用できる自治体であることが前提ですが💦💦
み
やはりそこを目指すしかないですよね😭
ありがとうございます🙇🏻♂️