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ママリ初心者🔰
妊娠・出産

産休中の給与明細について質問があります。産休日数分が欠勤扱いで減額されており、産休手当の影響や社会保険料の観点からお得な取り方について教えてください。

【産休について】

6月に数日出勤、数日有休、残り産休にしていました。
給与明細が郵送されてきたのですが、産休にした日数分が欠勤となっていてその分減額されていました。こういうものですか？
産休の日数が多かったら、損でしたか？産休手当が入れば結果変わらないですか？
やっぱり月末1日だけ産休にした方が社会保険料の関係でもお得でしたか？

何かこういう関係のわかる方教えていただきたいです🥺

コメント

はじめてのママリ🔰

産休にした日は欠勤でお給料は入ってこないですよ

有給当てていれば満額入ってきますが、
産休に充てた日はお給料の67%の金額です

  • ママリ初心者🔰

    ママリ初心者🔰

    ありがとうございます！
    そうなんですね、、
    月末最終日1日だけ産休で1日欠勤になった方が損していない感じがしますね、、

    • 7月2日

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