お仕事
復職した看護師です。子供がアデノウイルスにかかり、休むことが多く職場に迷惑をかけています。今回も高熱が出ており、事前に職場に連絡しておくべきか悩んでいます。皆さんはこのような場合、どうされますか。
看護師で復職した方！
復職して早々、子供がアデノで2週間近く
行ったり休んだりと病棟に迷惑かけてしまいました。
今回2回目のアデノ陽性。
先週の木曜からなのですが、朝当日発熱あり、
その際は絶対休めない(もう1人欠勤がわかっていた)
状況だった為初めての病院の病児保育を利用しました。
しかし支払い金額高い(住んでるところと職場が都内、都外のため)電車で約40分抱っこ紐でさすがに無理だ…と思いました。
そして本日夕方まで様子を見ていたのですがやはり
熱は39度近くあり…
こんなとき、事前に職場に一報だけ入れておいても
良いものでしょうか？？
明日突然の休みよりは受け持ちもあると思うので
最悪の場合を伝えたほうがいいかなと思うのですが、
向こうからしたらは？って感じになりませんかね…
長々とすみません。こんなときどうされますかご意見を
いただきたいです。
(看護師でなくても大丈夫なのでこんなとき
どうするか教えて頂きたいです)
- はじめてのママリ🔰(1歳5ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
看護師です！！
先に伝えて置いた方が病棟の人たちも当日バタバタしなくていいかなぁと思います！
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます😭
やっぱりそうですよね…
この時間だと夜勤の人に一報なってしまいますが…
あとで連絡しようと思います。🙇♀️