パートについてで、ささやきに近いです最近宿直パートを始めました時間…
パートについてで、ささやきに近いです
最近宿直パートを始めました
時間の都合も良くて面接の時に、子どもがいる事や
子どもの行事などで休む可能性があることを
話した上で採用されました
採用されて1ヶ月
週1だけなので、今日から独り立ちで
そういえば、緊急連絡先？的なのを聞いていなかったので
事務室へ行きその話をしていたのと
お休みについても話していたのですが
蓋を開けたらビックリというか
まーそうだけどあれ？って感じで
管理職は交代しているし(面接してくれた方はやめた？異動？)
基本宿直は、希望休やってないと…人事っぽい方に言われ
思わず、えっ基本的には任されている曜日出ますが
子供の感染病だってありますし
行事などで場合によってはお休みと…
って話をしていたら、新しい管理職が
相談などは、また聞きますね
って感じでぼんやり強制終了笑
面接の時に、職場自体子育てしてる方もいるので
お休みは大丈夫ですよって前管理職さんが
言ってたんですよ笑
今日から独り立ちで1人でやっていこー‼︎
心配だけど、頑張らなきゃーーって思ってた矢先
えっ、まっっったく休めない感じなら
無理だから辞めようかな…って気持ちになってしまってます💦
教えてくださった方がとても優しい方で
本当申し訳なさすぎるんですけどね…
教えてくださった方にも15日までに
翌月の休み伝えるんだよ！って聞かされていたし
これからGWや長期休みがある中
希望休やってないは、聞いてなさすぎて…
極力休まないようにと思ってましたが
ここまでばつんって言われるとやる気なくなるし
じゃあやめますねってなってしまう自分がいます…
しかも他に良さげな求人見つけてしまったので
尚更そっち受けてみようかなって感じにもなってしまっていて…
どうしましょ…夏休みくらいまでやって
やめてしまおうか…
- さ🦖(7歳)
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