パートについて。みなさんならどちらを選びますか?まず、子供2人（来月3…
パートについて。みなさんならどちらを選びますか？
まず、子供2人（来月3歳1歳で園が別々）
2人とも持病があり通院がある
1人は月曜日（年4回）1人は水曜日（頻度はまだ不明）
1人は成人すれば通院は終わり
1人は通院の終わりはなし（年4回の子）
子供達は元気は元気で他の子と比べてあれができない、これができないなどそういったことは全くありません。言わなければ病気のことは気がつかないです💦
ちなみに私も超元気なのですが10年前の病気、2年前の病気で別々の科に通院中です😭
1つは4ヶ月に1度（木曜日だが水曜日も可）
1つは2ヶ月に1度（月曜日だが水曜日も可）
それを踏まえた上で…
①介護施設の事務
・週2から時間相談OK
・8:30〜17:30（相談可）
・土日祝休み
希望の就業時間は週5で8:30〜17:00
・子育て支援制度が整っているため、生活に合わせた働き方ができる
・従業員は多く、施設も大きい
・ただ介護職員の評判はあまり良くない…
・事務は分からない
・正社員登用あり
②リフォーム会社などの営業事務
・週4から時間相談OK
・9:00〜18:00（相談可）
・水祝休み、＋ワーママさんは日曜日休みが多いとのこと
希望の就業時間は週5で9:00〜18:00と土曜日のみ9-15時
・こちらも子育て支援が整っており、休みが取りやすい
・従業員15人、若い人が多い
・育休産休も取れる
・正社員登用あり
時給は同じで、自宅からの距離もほとんど変わりません。
残業もほぼなしとのことです。
忙しさでいえば②の方が仕事量が多いとは思います。
ただ、水曜日がお休みなので、通院はほぼこの日にできそうなので通院でお休みをもらうのは最低限だと思います。
②は子育て中も就業しやすいとアピールポイントでおっしゃっていました。
①はやはり土日休みは魅力的です。
事務経験は派遣で4年ほどあります。
介護事務はありません。
子供の園については、送りは私が、迎えは夫と夫が無理な日は私の両親です。なので終わりの時間は18時でもいいのかな、その分朝余裕ができるかなと。
とはいえ、もちろん17時に帰って来たい気持ちもあります😂
今後について、
・ゆくゆくは正社員になりたい（子供達が小学校高学年、中学校になったら）
・子供がもう1人欲しい
です。
仕事が両方忙しくてもそれは苦になりません◎
もちろんまだ応募段階なので、これから面接なのですが、運良く両方採用いただけた場合みなさまならどちらを選ぶかなと思い、質問しました。
また、面接で聞いておいた方がいいことはありますか？
よろしくお願いします！
- はじめてのママリ🔰
ゆか
大手介護施設の調理パートとして働いています！
介護さんをいつも厨房から見ていますが、責任者以外全員女の人なので見えないピリピリが常にありますね…
離職率も高いです💦
あと介護以外の雑務もかなり多いかと💦
はじめてのママリ🔰
うーん、もう1人のお子さんの水曜日の通院頻度が気になりますね…
毎週とか隔週とか頻繁に水曜日行かないといけないのなら絶対に②が良いと思いますし、年に2回だとかその程度なら①の方が家族の時間が作れそうですね🥺
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