コメント
ポムポム
正社員なら仕事行きましょう。
考えが甘いです。
ママリ
お疲れさまです💦
風邪引いてるのであればお休みしていいと思います💦
今日行ってしまうと悪化してもっと辛くなると思います
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はじめてのママリ
休もうかな・・・💦
- 1時間前
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ママリ
上の人が厳しくてびっくりしました💦
会社員でも風邪うつされたらたまったもんじゃないです。
咳してるのにこられてもなんできたんだよって思います。
風邪で休むのも仕事のうちですよ😌- 1時間前
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はじめてのママリ
私もびっくりです💦
たしかに……私の会社でも咳してる人へはいい顔しないです💦
医者に行こうと思います！！- 1時間前
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ママリ
行ってきてください！！
お大事に🥹- 1時間前
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はじめてのママリ
ありがとうございます😢
- 1時間前
はじめてのママリ🔰
全然休んでいいと思います🙋♀️
私も疲れた時や自分がリフレッシュしたい時とかに有給使ってます☺️
私の会社の人も有給使ってディズニーとか行ってますし、その為に有給がある！って思うので休んでゆっくりしましょ！
風邪悪化しないといいですね😭
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はじめてのママリ
温かい言葉ありがとうございます😢
今の時代、旅行で休んだり有給の使い道は自由ですよね💭
ママリさんも自分のために有給使うことがあるんですね！
潔く、休もうかな・・- 1時間前
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はじめてのママリ🔰
有給は自由ですよ🙆♀️
むしろちゃんと有給使ってくださいって言われてます😂
最後の方に溜まっちゃって一気に使ってる人も居ます🤔- 1時間前
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はじめてのママリ
こどもいない人だと有給がたまり……
最後の方で一気に使ってる人、私の周りにもいます💦- 1時間前
さあた
当日までにやらなきゃいけない仕事があるなら行きますが
ないなら休んじゃいましょ☺️
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はじめてのママリ
とくにそういう仕事はないです💦
潔く休もうかな・・- 1時間前
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さあた
休んでたくさんゆっくりしましょ🫶
- 1時間前
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はじめてのママリ
ありがとうございます😢
- 1時間前
みん
全然休んでいいと思います✨
有給使うって話ですよね！
理由の説明は本来不要ですし
繁忙期なら会社はいつに変更して〜って言えますが
いつとってもいいのが正社員に与えられた権利✌️
その権利を使っていかないと育児、仕事、家事とか自分が壊れちゃう🥲
休んで迷惑をかけてしまった仕事に関しては、次の出勤で全力で貢献すればいいだけの話と私は思ってます💪
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はじめてのママリ
そうです！！有給使います💦
何で休もうが有給の範囲内なら
問題ないですよね😢
潔く休もうかな・・- 1時間前
はじめてのままり
体調悪いのに無理して行ってもきついだけなので、ゆっくり休ませてもらっていいと思います！！！！
有給余ってるなら使わせてもらいましょう😭😭😭
厳しい方もいらっしゃってびっくりでした…雇用形態関係ないです😭😭😭
お大事にされてくださいね😭
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はじめてのママリ
ありがとうございます😢
有給の範囲内なら自由ですよね！
潔く休みます😢- 1時間前
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はじめてのままり
サボりたいから〜ってズル休みではなくて、実際体調悪いんですから無理はされないでください
私は喉の調子が悪いまま無理すると、すぐに熱出ちゃうので、油断禁物だと思います！お大事に…🌸- 4分前
はじめてのママリ🔰
全然休んで良いと思います🙆♀️
一番上の方、厳しすぎてびっくりしました😅
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はじめてのママリ
雇い主側らしいですが💦
厳しいですよね・・・
休むことにしました！！- 1時間前
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はじめてのママリ🔰
雇い主がそのような考えだと、従業員は大変だろうなと思ってしまいました😅
- 21分前
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はじめてのママリ
失礼ですが
そう思ってしまいますよね😢
あとは職種にもよるんでしょうけど
私は1人が欠けても
問題ないところを選んで
就活をしました！！
今日は潔く休みました！- 13分前
はじめてのママリ
甘いんですかね？？
うちのところは余裕で休めます💦
旅行で2日連続とかでも休みます。
今のところは働いて10年目になりますが今の時代、有給の使い道は自分勝手なので何も言われないです。
同僚も休みますし💦
ダメなんですかね？？
ポムポム
下のコメントの方は雇われてる方だから簡単に休んじゃえと言えるんでしょうね。
私は雇い主の方なので、土日疲れたから、、、と、熱も無いのに休まれる方が仕事に影響が出るので迷惑です。
ちなみに、有給は自由に使用出来ることや、理由を伝えなくても使用出来る事は当たり前ですが知ってます。
はじめてのママリ
どんな仕事かにもよりますよね💭
シフト制やサービス業や保育園などは
急な休みは大変ですよね。
うちのところは1人休んでも
仕事に影響はでません💦
自分に仕事が溜まるくらいで…