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はじめてのママリ🔰
お仕事

旦那の発言にイライラしています。仕事はお互いカレンダー通りの休日で…

旦那の発言にイライラしています。

仕事はお互いカレンダー通りの休日です。

長女が11月15日からインフルにかかり、〜21日まで出席停止。17日→旦那 18、19日→私 20日→旦那 21日→私 と交互に仕事休みました。

次女が11月27日からインフルにかかり、27日→旦那 12月1日→旦那 2日、3日→私 休む予定でいましたが、昨日また発熱してしまい、12月5日まで確実に登園不可となりました。

給与やら年末調整やらの事務作業があり、私もなかなか休むことが難しいため、旦那に協力してもらっているのですが(普段はほぼ私が休む形で対応してます。)、月末〜月初めと言うこともあり、お互い仕事が忙しい時期に入っております。。

12月4日と5日に関しては交互に休もう と提案したのですが、「先月から休みすぎて、もう業務がいっぱいいっぱい。無理だよ」と言われました。…それは分かるのですが、こちらも同じ状況だし、こればっかりは仕方ないことだとおもうのですが、、あからさまにイライラしてるのが伝わってきます

私だって休めるなら休みたい…
午前、午後で出勤分けるとかもっと話あいたいのですが、「明日朝、熱下がってたら、発熱しなかったことにして良いんじゃないか」とか言い出しました。
昨日日中は37.0〜37.4の間だったらしく、ただ21時頃にはかった時には38度でした。今は37.4程に落ち着いてきてます。
発熱しなかったことにするのは…感染広めてしまうのでは。普通にダメだと思うのですが。発想が意味不明です。


コメント

はじめてのママリ🔰

11月27日夜から発熱、28日に受診してインフルと診断。28日→旦那休み対応 でした💦