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はじめてのママリ🔰
妊娠・出産

予定日を誤魔化して産休に早く入った同僚がいます。計画分娩らしく、そ…

予定日を誤魔化して産休に早く入った同僚がいます。
計画分娩らしく、その計画分娩日(37週目)を出産予定日として産休に入りました。
実際、出産予定日を誤魔化して産休に入ることなどできるのでしょうか。。。
勤務先は大企業です。。。

コメント

☺︎

計画分娩なら、その日を出産予定日として了承する会社もあるみたいです。

はじめてのママリ🔰

詳しくはないのですが、企業によってはOKなのかも？と思います🤔
私も帝王切開で早めに出産しますが、調べた時基本的には元々の出産予定日から産前6週ですが、職場によっては帝王切開の日から産前6週OKの所もあるみたいでした🙄
役所の人に聞いた感じもどっちでも良かったみたいでした🙄

はじめてのママリ

予定日書いてる母子手帳とか提出しないといけないので、バレると思いますよ🤔
でも実際計画分娩なら予定日みたいなものなので、影響ないのかな💭

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