kulona *･
会社の規定確認してください！
私も悪阻で休職になりましたが、診断書提出しての手当受給でした！
yuzu
傷病手当は給料もらってない期間が対象になります。
会社によっては有給使い切らないと欠勤や休職にはできないみたいですね😅
有給か欠勤か選ばせてほしいですよね😅
はじめてのママリ🔰
私の会社も休職になるならまずは有給を使い切ってから休職をとる規程です💦
うちの場合はマタニティ休暇(無給)があったので、それで休んでから傷病手当を申請しました🤔
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