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慣らし保育中に休んだ場合、休んだ分、スケジュールを後ろ倒しにすれば…

慣らし保育中に休んだ場合、
休んだ分、スケジュールを後ろ倒しにすればいい感じですか？
それとも、また2時間からとか、少し戻った方がいい感じですか？
今、給食後の3時間お預けまで進んだのですが、発熱したのでよっぽどの回復でない限り、月曜日は休むと思います。
1-2日の休みで済めばいいのですが、数日休んだ場合は、また給食前の2時間から再スタートした方がいいのでしょうか？

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